Phương pháp sáng tạo

Tên sách: Phương pháp sáng tạo
Tác giả: Nathan Furr - Jeff Dyer
Năm xuất bản: 2019
Số trang: 311
Nhà xuất bản: Tổng Hợp TP.HCM

Dù bạn là một nhà lãnh đạo, nhà quản lý, nhà khởi nghiệp, hay một cá nhân, chúng tôi tin bạn hoàn toàn có thể áp dụng phương pháp này để giải quyết sự không chắc chắn ở bất cứ nơi đâu mà bạn phải đối mặt với nó, từ trong các quy trình nội bộ cho đến những sự đổi mới sáng tạo bên ngoài, với chi phí thấp hơn và tỉ lệ thành công lớn hơn bao giờ hết.
Phương Pháp Sáng Tạo giúp bạn giải quyết một cách sáng tạo những vấn đề mà bạn gặp phải cả trong công việc lẫn trong cuộc sống cá nhân. Hơn hết, bạn có thể sử dụng các công cụ này để học hỏi nhanh hơn những người khác - và trong kỷ nguyên của sự không chắc chắn, tốc độ học hỏi là một lợi thế cạnh tranh mới.
Chúng tôi rất mong được nhìn thấy bạn sử dụng các công cụ này để về đích đầu tiên trong mọi cuộc đua, cho dù đó là cuộc đua gì đi chăng nữa.
Về tác giả - Nathan Furr & Jeff Dyer
Nathan Furr lấy bằng tiến sĩ từ Chương trình Đầu tư Công nghệ của trường Kỹ thuật trực thuộc Đại học Stanford. Hiện nay, ông là giáo sư về đổi mới sáng tạo và khởi nghiệp tại Đại học Brigham Young (thuộc top năm đại học hàng đầu về đào tạo khởi nghiệp) và là giáo sư thỉnh giảng tại INSEAD và ESSEC. Furr là một chuyên gia danh tiếng về đổi mới sáng tạo, khởi nghiệp và thay đổi, đồng tác giả của hai cuốn sách The Innovator's Method và Nail It Then Scale It: The Entrepreneur's Guide to Creating and Managing Breakthrough Innovation.
Jeff Dyer (tiến sĩ, Đại học UCLA) là Giáo sư Chiến lược Horace Beesley tại Đại học Brigham Young đồng thời là một giáo sư về chiến lược tại Trường Wharton. Trước khi trở thành một giáo sư, Dyer đã làm việc năm năm như một nhà cố vấn và nhà quản lý tại Bain & Company. Cuốn sách của ông, The Innovators DNA, đồng tác giả với Clayton Christensen and Hal Gregersen, là một cuốn sách kinh doanh bán chạy nhất đã được xuất bản bằng hơn mười ba thứ tiếng, và chiến thắng giải thưởng Sách đổi mới sáng tạo của năm từ Học viện Quản lý Chartered. Bài viết với cùng tên gọi xuất bản vào tháng 12 năm 2009 là á quân của Giải thưởng McKinsey danh giá cho bài viết Harvard Business Review hay nhất của năm.

Theo fahasa